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Ficha de ingreso de trabajador

Herramienta de trabajo para reunir los antecedentes necesarios para contratar y registrar a una persona.

Plantilla elaborada por Simplo. Origen y revisión

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Ficha de ingreso de trabajadorDocumento Word

Ficha de ingreso de trabajador

Antecedentes

Nombre completo: ____________________

Identificador laboral verificado: ____________________

Domicilio y contacto: ____________________

Cargo y funciones: ____________________

Lugar de prestación: ____________________

Jornada acordada: ____________________

Remuneración pactada: ____________________

Fecha de inicio: ____________________

Sistema previsional informado: ____________________

Ficha de ingreso de trabajador

Antecedentes

Nombre completo: ____________________

Identificador laboral verificado: ____________________

Domicilio y contacto: ____________________

Cargo y funciones: ____________________

Lugar de prestación: ____________________

Jornada acordada: ____________________

Remuneración pactada: ____________________

Fecha de inicio: ____________________

Sistema previsional informado: ____________________

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Cómo usar este documento

reunir los antecedentes necesarios para contratar y registrar a una persona

  1. Confirma la situación laboral y reúne nombre completo junto con identificador laboral verificado.
  2. Redacta «Ficha de ingreso de trabajador» desde hechos y acuerdos comprobados, sin completar vacíos por inferencia.
  3. Contrasta cada condición con el contrato, anexos y norma oficial citada.
  4. Obtén revisión responsable y las firmas o registros exigibles antes de usar el documento.

Origen y revisión

Plantilla de Simplo, elaborada con las fuentes indicadas más abajo.

Revisión profesional del contenido pendiente. Las fechas de consulta de fuentes no acreditan una revisión jurídica o contable.

Guía para completar la plantilla

Antecedentes que deben constar

Limita los datos a los campos necesarios para «Ficha de ingreso de trabajador»; marca como pendiente cualquier antecedente no comprobado.

Contenido del borrador

Registra sólo datos necesarios para contratación, remuneraciones y seguridad social.

Separa documentos recibidos de datos confirmados y asigna acceso restringido a la carpeta.

Revisión y cierre

Conserva la versión revisada de «Ficha de ingreso de trabajador» y su respaldo; es una adaptación de trabajo de Simplo.

  • Verificar identidad con el documento presentado
  • Confirmar condiciones con el contrato firmado
  • Registrar el contrato en el canal oficial
  • Entregar copia y conservar acuse
Alcance y qué debes revisar

No incluyas diagnósticos, contraseñas ni datos ajenos a la relación laboral.

Fuentes oficiales consultadas

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